Rapporto Donne e Uomini in Europa per l'8 Marzo 2007

Su 8 milioni di posti di lavoro creati nell'Unione europea dal 2000, 6 milioni sono occupati da donne e attualmente il 59 % dei laureati è di sesso femminile. Tre nuovi posti di lavoro su quattro nell'Ue sono occupati da donne. Sono, quindi, le donne a guidare la crescita dell'occupazione in Europa. Nell'“Anno europeo delle pari opportunità per tutti”, a Bruxelles si fa il punto sull'uguaglianza tra donne e uomini nel mercato dell'occupazione. La relazione annuale 2007 sulla parità tra donne e uomini, viene presentata ai leaders europei in occasione del Consiglio europeo di primavera (8 e 9 marzo). Si tratta della prima relazione presentata dalla Commissione dopo l’avvio della tabella di marcia per la parità tra donne e uomini e l’adozione, nel marzo 2006, del patto europeo per la parità di genere. Il rapporto mette in luce come il tasso di occupazione femminile è oggi del 56,3% (2,7 punti percentuali in più rispetto al 2000, mentre, nello stesso periodo, il tasso di occupazione maschile è aumentato soltanto dello 0,1%). Il tasso di occupazione delle donne over 55 è aumentato in modo decisamente più rapido di quello degli uomini, raggiungendo il 33%, ossia quasi 7 punti percentuali in più rispetto al 2000. Molto importante e' il constatare che il tasso di occupazione femminile dai 20 ai 49 anni diminuisce di 15 punti percentuali in seguito alla nascita di un bambino, mentre quello degli uomini aumenta di 6 punti. Le donne inoltre ricorrono più spesso al lavoro part-time (32,9% contro il 7,7% degli uomini). La relazione mette in evidenza i vari ostacoli che impediscono una vera parita' tra vita privata e vita professionale a causa di carenza di strutture di custodia dei bambini, di penalizzazioni nella carriera, di rischio di perdita delle competenze, e di difficoltà di riprendere il lavoro. Secondo la relazione, è necessario che le politiche per le pari opportunità siano finanziate attivamente dai fondi strutturali nel periodo 2007-2013. Il nuovo programma PROGRESS prevede una sezione specificamente dedicata all’uguaglianza tra i sessi. Importante e’ anche lo studio sulla situazione delle donne che vivono in contesti svantaggiati, nella povertà e nell'esclusione sociale. Roma 8 Marzo 2007 A. P. · Approfondimenti: · - PROGRESS: il nuovo programma per l’occupazione e la solidarietà sociale · - 2007 - “Anno europeo delle pari opportunità per tutti” · - Pari opportunità: più donne nei posti di responsabilità · - Pari opportunità, nuova strategia Ue · Link utili: · - Il comunicato della Commissione · - Parità tra donne e uomini sul sito della DG Occupazione, affari sociali e pari opportunità · - Anno europeo per le pari opportunità per tutti · Documenti correlati: · - Relazione sulla parità tra donne e uomini - 2007 (pdf ) · - Studio sulle differenze di retribuzione (pdf ) · - Studio sulla situazione delle donne che vivono in contesti svantaggiati (pdf )